По новому законодательству работодателю дано право привлекать мобильные медицинские бригады для проведения медицинских осмотров. Это выездные мобильные медицинские бригадами из врачей специалистов медицинской организации. Однако, это не исключает прохождение работниками диагностические исследования по месту медицинской организации, т.е. работнику необходимо будет самостоятельно посетить медицинскую организацию и провести необходимые исследования. Так как, передвижные лаборатории, не в состоянии вместить всё необходимое оборудование для проведения диагностических исследований, положенных тем или иным работникам в рамках медицинского осмотра.
Большинство владельцев предприятий и компаний по достоинству оценили преимущества выездных медицинских бригад. Бригада медиков с соответствующим оборудованием выезжает на предприятие, а от руководства требуется всего лишь выделить помещение, в котором будет производиться обследование работников.
Привлечение мобильных бригад направлено на сокращение издержек работодателя. Неоспоримыми плюсами является гибкий график без отрыва от производства и возможность проведения медицинского осмотра любого по численности коллектива. Однако, не исключено, что стоимость проведения выездных осмотров может оказаться выше обычных медосмотров.
Если вы выбрали выездную медицинскую бригаду для проведения медосмотров на вашем предприятии, следует обратить внимание на местонахождение лицензионной деятельности. Так как, в Законе N 99-ФЗ п. 8 ст. 3, ч. 3 ст. 8, п. п. 1, 2 ч. 1 ст. 13, п. 2 ч. 1 ст. 15, ч. 7 ст. 18 указано, что лицензируемая деятельность должна осуществляться по месту нахождения объекта (помещения, здания, сооружения, иного объекта), который предназначен для осуществления лицензируемого вида деятельности и (или) используется при его осуществлении, отвечает другим установленным требованиям, и при условии, что адрес места нахождения такого объекта (адрес места осуществления лицензируемой деятельности) указан в лицензии.
Из чего следует, что проведение периодических медицинских осмотров вне объектов медицинской организации по месту нахождения работодателя квалифицируется как нарушение законодательства о лицензировании.
В 2021 году новый медосмотр водителей регламентируется Порядком, утвержденным приказом Минздрава от 28.01.2021 № 29н. Чтобы направить сотрудника на медицинское обследование, работодатель должен заключить с медицинской организацией договор, составить и согласовать списки лиц, выдать направление. Работу комиссии и все медицинские исследования оплачивает работодатель.
Согласно нового законодательства, не требуется наличия права на экспертизу профессиональной пригодности работника (лицензии с указанием данного вида работ) от медицинской организации, проводящей обязательные медосмотры.
В случае выявления медицинских противопоказаний к работе, для установления профессиональной пригодности работника с целью экспертизы, его направляют в центр профпатологии или специализированную медицинскую организацию, которая лицензировала данный вид деятельности.
Предыдущие статьи:
Как провести медосмотр по новым правилам?
Кого направляем на медосмотр по приказу 29н?
Когда проводим Медосмотр, а когда Профосмотр?
Свежие комментарии